Costa RicaNotas GlobalesLos siete pecados capitales del desplazamiento hacia el lugar de trabajo

San José.- Los trabajadores costarricenses que se desplazan a su lugar de trabajo identificaron los siete pecados capitales relacionados con este desplazamiento, lo que les causa la mayor parte del estrés camino al trabajo e incide negativamente en su productividad y en la satisfacción que de él obtienen. En una nueva encuesta realizada por Regus, el mayor proveedor mundial de soluciones para el lugar de trabajo, los trabajadores costarricenses que se desplazan a su lugar...
Yajaira Chung11 años ago11337 min

San José.- Los trabajadores costarricenses que se desplazan a su lugar de trabajo identificaron los siete pecados capitales relacionados con este desplazamiento, lo que les causa la mayor parte del estrés camino al trabajo e incide negativamente en su productividad y en la satisfacción que de él obtienen.

En una nueva encuesta realizada por Regus, el mayor proveedor mundial de soluciones para el lugar de trabajo, los trabajadores costarricenses que se desplazan a su lugar de trabajo colocan en el primer lugar de la lista a los conductores peligrosos. También figuran como los principales factores de estrés la agresividad que se genera en la carretera, las conversaciones en voz muy alta de los usuarios de teléfonos móviles y el comportamiento descortés de otras personas que también se dirigen a su lugar de trabajo.

En Costa Rica, el promedio del viaje de desplazamiento al lugar de trabajo de ida es de 29 minutos, aunque el 31% de los trabajadores costarricenses tiene que viajar más de 45 minutos sólo de ida.  Sin embargo, el tiempo que se emplea en el desplazamiento al lugar de trabajo no es tan problemático como la experiencia del viaje en sí misma.  Ninguna empresa desea que sus empleados lleguen agotados y estresados al trabajo, y que, entonces, no puedan cumplir con sus tareas de manera adecuada durante la jornada laboral.  Los resultados de la encuesta de Regus ayudan a identificar las principales causas del estrés que produce el desplazamiento al lugar de trabajo entre los trabajadores que conducen sus vehículos y los usuarios del transporte público.

Michael Turner, Vicepresidente de Regus para Latinoamérica comenta: «Todos podemos reconocer nuestras peores experiencias en los resultados que arroja esta encuesta.  La agresividad en la carretera y la conducción peligrosa constituyen preocupaciones reales tanto para los conductores como para los peatones, de ahí que estos comportamientos encabecen la lista.  No conocer acerca de la interrupción de los servicios o los embotellamientos también son situaciones que minan la posibilidad de una jornada laboral tranquila y productiva.  Evidentemente, la plaga de los teléfonos móviles también nos afecta y sus usuarios no se dan cuenta, o tal vez no les importe, que arruinan el día de muchas personas desde el inicio.  Y el comportamiento descortés de otras personas que también se desplazan a su lugar de trabajo es otra forma segura de comenzar mal el día y que no se debe subestimar».

«Desde luego, en Regus defendemos la flexibilidad de las ubicaciones de trabajo y del horario para evitar todas esas tensiones y estrés, que pueden tener un efecto realmente adverso en el rendimiento, la motivación y la felicidad del empleado.  Viajar a un lugar de trabajo más cercano al hogar, especialmente fuera de las horas pico, es generalmente la mejor manera de evitar ese estrés, y generar jornadas laborales más felices, tranquilas y, a la larga, más fructíferas”, asegura Turner.

Los siete pecados capitales del desplazamiento de los trabajadores al lugar del trabajo en Costa Rica
1. Malos conductores o peligrosos
2. Agresividad en la carretera
3. Contaminación y recalentamiento
4. Falta de información de los proveedores de servicios
5. Comportamiento descortés de otros pasajeros
6. Conversaciones en voz muy alta de los usuarios de teléfonos móviles
7. Interrupciones y demoras de los servicios

Yajaira Chung

Periodista, MBA. Directora de Grandes Empresas y Revista EKA

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